Dans l'affaire des arriérés de salaires au CHU de Yopougon, la direction annonce une résolution imminente. Le 29 août 2024, le Directeur Général du CHU de Yopougon a publié un communiqué pour répondre aux préoccupations des employés et du public.
Le communiqué aborde en premier lieu la situation des contractuels redéployés. Le Directeur Général affirme : "Le processus de règlement de ces arriérés est en cours et sera effectif dans la première quinzaine du mois de septembre 2024". Cette annonce vise à rassurer les employés concernés sur le paiement prochain de leurs salaires en retard.
La direction explique que ce retard est dû à des procédures administratives liées au redéploiement du personnel. Elle assure que tous les efforts sont faits pour résoudre cette situation dans les meilleurs délais.
Le communiqué aborde en premier lieu la situation des contractuels redéployés. Le Directeur Général affirme : "Le processus de règlement de ces arriérés est en cours et sera effectif dans la première quinzaine du mois de septembre 2024". Cette annonce vise à rassurer les employés concernés sur le paiement prochain de leurs salaires en retard.
La direction explique que ce retard est dû à des procédures administratives liées au redéploiement du personnel. Elle assure que tous les efforts sont faits pour résoudre cette situation dans les meilleurs délais.
Démenti des allégations de caisse noire
Le communiqué répond également à une rumeur circulant sur les réseaux sociaux. Celle-ci affirmait que "le budget du CHU de Yopougon est la caisse noire du Ministère de la Santé".
Le Directeur Général réfute catégoriquement cette accusation. Il déclare : "Le CHU de Yopougon est un Établissement Public Hospitalier National (EPHN), doté d'une personnalité juridique qui lui confère une totale autonomie de gestion". Cette affirmation souligne l'indépendance financière de l'établissement.
La direction précise que cette autonomie implique une gestion transparente et conforme aux règles de la comptabilité publique. Le CHU de Yopougon dispose de ses propres organes de contrôle et rend des comptes régulièrement aux autorités compétentes.
Le Directeur Général réfute catégoriquement cette accusation. Il déclare : "Le CHU de Yopougon est un Établissement Public Hospitalier National (EPHN), doté d'une personnalité juridique qui lui confère une totale autonomie de gestion". Cette affirmation souligne l'indépendance financière de l'établissement.
La direction précise que cette autonomie implique une gestion transparente et conforme aux règles de la comptabilité publique. Le CHU de Yopougon dispose de ses propres organes de contrôle et rend des comptes régulièrement aux autorités compétentes.
Mesures envisagées
Face à ces allégations, le CHU de Yopougon envisage des actions en justice. La direction annonce : "Le CHU de Yopougon se réserve le droit d'engager des poursuites contre les auteurs de telles allégations diffamatoires". Cette position vise à protéger la réputation de l'établissement et à dissuader la propagation de fausses informations.
Le CHU de Yopougon invite toute personne souhaitant des informations complémentaires à contacter directement la Direction Générale. Cette démarche s'inscrit dans une volonté de transparence et de dialogue avec le public.
Le CHU de Yopougon invite toute personne souhaitant des informations complémentaires à contacter directement la Direction Générale. Cette démarche s'inscrit dans une volonté de transparence et de dialogue avec le public.